6.ผู้บริหารควรบริหารการประชุมอย่างไรพื่อให้การประชุมเกิดประสิทธิภาพไปสู่การปฏิบัติ

5.เมื่อผู้บริหารสร้างกลุ่มเพื่อมีเป้าหมายในการพัฒนาผลิตภัณฑ์ พัฒนาการของกลุ่มดังกล่าวจะมีขั้นตอนอย่างไร จงอธิบายพร้อมระบุข้อควรระวังในการดำเนินงานของกลุ่ม

4.สมาชิกในกลุ่มมีบทบาทอย่างไรบ้าง หากเกิดปัญหาขัดแย้งระหว่างสมาชิกภายในกลุ่มสมาชิกจะมีวิธีการจัดการความขัดแย้งอย่างไร

3.ผู้บริหารจะพิจารณากำหนดจำนวนและความหลากหลายของสมาชิกในกลุ่มที่จัดตั้งขึ้นอย่างไร จงอธิบายเปรียบเทียบความแตกต่างของกลุ่มลักษณะต่างๆ

2.ผู้บริหารจะบริหารจัดการกลุ่มประเภทต่างๆ ภายในองค์กรอย่างไร จงอธิบายจำแนกตามประเภทของกลุ่ม

1.ผู้บริหารที่สามารถบริหารกลุ่มต่างๆ ที่อยู่ในองค์กรได้อย่างเหมาะสมจะเกิดประโยชน์ต่อองค์กรอย่างไร